浙江金华：强“廊”助“链” 破阻争先 抓实“三个年”推动科技创新“再突破”

日期： 2025年01月26日　08:21 来源：浙江省科技厅   　　

浙江省金华市科技系统坚决贯彻落实党的二十届三中全会和浙江省委十五届五次全会精神，以“改革重塑年、大抓落实年、能力提升年”活动为引领，锚定“港”“廊”“链”经济主战场，将“十百千万”科创赋能工程作为重要抓手，大力推动重大科创平台建设，以抓铁有痕、踏石留印的精神狠抓创新策源能力提升，为打造浙江中西部人才科创中心提供强力科技支撑。　　

攥指成拳抓改革，以更优机制推动创新策源“再提升”。研究制定《浙中科创走廊工作机制》，完善浙中科创走廊“165”工作体系，组建实体化工作专班，“六城”及相关部门结合实际制定方案，一体化协同机制进一步强化。高规格出台《高水平建设浙中科创走廊加快推进教育科技人才一体化改革的若干意见》，打通行政、政策、地域等边界，加强要素协同。建立“三张清单”工作机制，细化量化工作，职责任务明确到位，有效实现“集中力量办大事”。构建“近期能实施、长期有储备、定期可滚动”的“六城”项目储备库，研究制定项目建设月调度工作机制，重点对各类项目的主要指标进行汇总通报。15个省科创强基项目完成投资37.6亿元，年度投资完成率达144.7%，超浙江省平均水平。聚焦科创平台从“有”到“优”，印发实施《浙中科创走廊“十百千万”科创赋能工程》。新认定浙江省重点实验室4家，居浙江省第4位。推动创新概念验证中心高质量建设，构建“成果供给—概念验证—技术交易”全链条成果转化体系，入库项目169项，已开展项目评估和技术验证40余项，注册落地6项。　　

高质高效抓落实，以更强动力实现重点工作“再突破”。国家创新型城市全国排名跃升16个位次，进步位次全国最大。科技创新鼎、国家科学技术进步奖实现“零突破”。推进科技企业“双倍增”行动，高新技术企业通过评审数432家。规上工业研发费用占比持续保持浙江省前三。引育企业52家，共建联合实验室、研发中心25家。推进先进制造业集群培育工程，7个县（市、区）获省财政激励，数量居浙江省第一。加快高层次人才引育，新增省级以上高层次人才88名、青年博士255名，新生代企业家人才库人数达623人，同比均再创新高。义乌“三院一体”教科人联动模式浙江全省推广，“产贸牵引的‘教科人’一体化支持高质量发展”入选科技部创新发展典型经验。金职院成功升本，全市新增大学生数、新增技能人才数、培育农创客数等6项人才指标排名居浙江省第一方阵。推进机器人产业链高质量发展，举办机器人产业链发展大会，15个项目签约，总金额达34.5亿元。成功获评全国三个量子保密通信应用先导示范中心城市之一，入选全国中小企业数字化转型试点城市，并在全国座谈会上作经验分享。开展“廊链汇”·浙中科技市集活动，8项成果被浙江省科技厅列入重大科技成果库。　　

赶超争先强能力，以更高标准扛起科技铁军“新担当”。积极探索走廊党建联建工作机制，坚持和加强党对科技事业的领导。强化全局干部的主人翁意识，以改革为主线，把工作、个人放到大局中去思考、定位、部署。建立健全干部职工素质培养工程，常态化开展“科技大讲堂”。组建“行业研究小组”，搭建多层级多维度比拼擂台，每季度开展同台交流大晒拼活动，提升干部综合能力。制定完善“三重一大”报备、绩效考核、督查督办等规章制度。每季度开展全员绩效考核，推动科技干部严守规矩，提升效能，以“善谋、强攻、求变、争先”的精气神推动科技工作向高攀升。